Современные модели кадрового менеджмента в развитии стратегии процесса управления персоналом

Авторы: Авдеева И.Л., Германович А.Г., Головина Т.А., Горбова И.Н., Данилова Н.Е., Еремина И.А., Захаркина Н.В., Коргина О.А., Кыштымова Е.А., Лытнева Н.А., Парахина Л.В., Парушина Н.В., Репичев А.И., Сахарова С.М., Соколова Н.Н., Суровнева А.А., Тугачева Л.В.

Издательство: Среднерусский институт управления – филиал РАНХиГС

Монография представляет собой научное исследование в области кадрового менеджмента, эффективность которого влияет на стратегию развития экономических субъектов, обеспечение стабильного их функционирования в условиях цифровой экономики. В содержании монографии представлены результаты научных исследований в области теории и методологии системы кадрового менеджмента, научные подходы к управлению кадровым персоналом в современных условиях в предприятиях и организациях различной отраслевой специфики, разных организационно-правовых форм и условий развития бизнеса. Издание предназначено для научных исследователей, преподавателей, аспирантов, магистрантов, студентов вузов, практикующих менеджеров, экономистов и руководителей организаций и других заинтересованных лиц.