Чтение online
Недоступно
Рейтинг издания
Поделиться:

Психология управления изменениями: семь главных правил

Издательство:
Альпина Паблишер
Авторы:
Дерби Э.
Сведения об ответственности:
пер. Рыбакова Е.
Год издания:
2020
ISBN:
978-5-9614-2735-6
Тип издания:
практическое руководство
DOI:

Об издании

Внедрение изменений в любой компании – процесс необходимый, но зачастую очень трудоемкий. Эстер Дерби, эксперт по организационным изменениям, разработчик программного обеспечения, специалист по Agile-подходу и известный фасилитатор, предлагает руководителям использовать щадящий подход из семи этапов – собственную методику, разработанную ею за долгие годы практики. Последовательное внедрение этой методики поможет лидерам организации не только провести перемены наиболее безболезненно, но и сплотить команду, выявить и устранить слабости компании, раскрыть лучшие качества сотрудников.

Библиографическая запись

Дерби, Э. Психология управления изменениями: семь главных правил / Э. Дерби ; перевод Е. Рыбакова. — Москва : Альпина Паблишер, 2020. — 200 c. — ISBN 978-5-9614-2735-6. — Текст : электронный // Цифровой образовательный ресурс IPR SMART : [сайт]. — URL: https://www.iprbookshop.ru/124509.html (дата обращения: 10.10.2022). — Режим доступа: для авторизир. пользователей

РЕКОМЕНДУЕМ К ПРОЧТЕНИЮ

C ЭТОЙ КНИГОЙ ТАКЖЕ ЧИТАЮТ

Этот сайт использует «cookies». Условия использования «cookies» см. в Пользовательском соглашении. Также сайт использует инструменты для сбора технических данных касательно посетителей с целью получения маркетинговой и статистической информации. Условия обработки данных посетителей сайта см. в Политике конфиденциальности. В случае несогласия с обработкой данных, просим покинуть сайт Принять условия