Чтение online
Недоступно
Рейтинг издания
Поделиться:

Трудовой договор. Учебное пособие

Издательство:
Самарская гуманитарная академия
Авторы:
Пестрикова А.А.
Год издания:
2010
ISSN:
2227-8397
Тип издания:
учебное пособие
DOI:

Об издании

Учебное пособие посвящено актуальному разделу Трудового права РФ «Трудовой договор». В пособии подробно изучены вопросы заключения, изменения и расторжения трудового договора, учтены последние изменения трудового законодательства, судебная практика и рекомендации государственных органов по контролю и надзору за соблюдением трудового законодательства. Рассмотрены часто встречающиеся на практике проблемы применения Трудового кодекса РФ, детально представлены процедурные правоотношения при заключении, изменении и прекращении трудового договора. Данное пособие может быть использовано при изучении курса «Трудовое право РФ», «Трудовые споры РФ», а также для разработки учебной и учебно-методической работы. Пособие рекомендовано для специальности «Юриспруденция» (030501.65), направления «Юриспруденция» (030500.62) и «Право и организация социального обеспечения» (030504.51). Пособие предназначено для практикующих юристов, преподавателей, аспирантов, студентов юридических факультетов, а также всех, кто интересуется проблемами трудового договора.

Библиографическая запись

Пестрикова А.А. Трудовой договор : учебное пособие / Пестрикова А.А.. — Самара : Самарская гуманитарная академия, 2010. — 160 c. — Текст : электронный // Цифровой образовательный ресурс IPR SMART : [сайт]. — URL: https://www.iprbookshop.ru/64392.html (дата обращения: 15.05.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей

РЕКОМЕНДУЕМ К ПРОЧТЕНИЮ

C ЭТОЙ КНИГОЙ ТАКЖЕ ЧИТАЮТ

Этот сайт использует «cookies». Условия использования «cookies» см. в Пользовательском соглашении. Также сайт использует инструменты для сбора технических данных касательно посетителей с целью получения маркетинговой и статистической информации. Условия обработки данных посетителей сайта см. в Политике конфиденциальности. В случае несогласия с обработкой данных, просим покинуть сайт Принять условия